Tu viaje con nosotros
¡Hola desde yourHR! Ustedes no son solo usuarios; prácticamente son nuestros socios en hacer que yourHR sea increíble. ¿Sus pensamientos, ideas y comentarios? Son como la salsa secreta que nos ayuda a mejorar. Estamos juntos en esto, creando una experiencia de RRHH relajada. Bastante genial, ¿verdad?
Empieza a usar yourHR, ¡es gratis!
Puedes personalizar roles, recursos, tipos de permisos, oficinas de la empresa, permiso y más.
Puedes crear equipos, asignar líderes de equipo y gestionar miembros del equipo.
Puedes crear automatizaciones para automatizar tareas repetitivas. Puedes automatizar la incorporación, la desvinculación y más. Puedes usar automatizaciones existentes o crear las tuyas.
Recuerda, es gratis si tu empresa tiene menos de 20 empleados. Consulta nuestros precios si tu empresa es más grande. ¡Disfruta!
Puedes definir automatizaciones que ayudarán a incorporar y desvincular usuarios. También puedes gestionar roles y recursos de usuario.
Puedes asignar tareas, listas de verificación y más a los miembros de tu equipo. Esto te ayudará a gestionar tu equipo y hacer un seguimiento de su progreso.
Puedes gestionar beneficios, asignar beneficios a empleados y más.
Tu viaje con nosotros
Permita que los empleados actualicen su información personal, soliciten tiempo libre y accedan a los recursos de la empresa.
Leer másPermita que RR.HH. administre los beneficios de los empleados y realice un seguimiento de su uso, incluidos los seguros de salud, el tiempo libre y los planes de jubilación.
Leer másProteja su organización y manténgase conforme con nuestros flujos de trabajo estructurados y permisos personalizados hechos para usted.
TimeCraft en Office Workspace simplifica el seguimiento del tiempo. Los empleados pueden registrar sin esfuerzo las horas del proyecto, agregar comentarios para mayor claridad y los gerentes obtienen una vista en tiempo real, garantizando una gestión de proyectos optimizada y una colaboración eficiente del equipo.
Leer más
TaskHub en Office Workspace es tu compañero definitivo de productividad en equipo. Di adiós a las listas de tareas dispersas y hola a la colaboración sin fisuras. Los gerentes pueden crear y delegar tareas sin esfuerzo, hacer un seguimiento del progreso a través de comentarios en tiempo real y actualizaciones de estado. Los miembros del equipo, por otro lado, pueden gestionar fácilmente su carga de trabajo, crear tareas privadas y mantener las cosas organizadas. Desde hitos de proyectos hasta tareas diarias, TaskHub asegura que todos estén en la misma página, haciendo que el trabajo sea más manejable, divertido y eficiente.
Leer más
Asignación automática de tareas, personalización de flujos de aprobación y mucho más. Ahora potencie con nuevas plantillas de automatización para ayudarlo a comenzar.
Leer másChecklistPro simplifica las tareas de RRHH, desde la incorporación hasta las revisiones de desempeño y la salida de empleados. Personalice listas de verificación, asigne tareas y haga un seguimiento del progreso en tiempo real. Integre recursos de manera transparente y adapte a las necesidades cambiantes con facilidad.
Leer más
La mejor opción para pequeñas empresas.
No se requiere tarjeta de crédito.
La mejor opción para empresas medianas.
Precio completoGratis durante 30 días. Sin cargos ocultos.
No se requiere tarjeta de crédito.
Utilizamos un enfoque ágil para implementar nuevas funciones que se conecten con las necesidades de nuestros clientes.
Estamos trabajando en una nueva función que le permitirá crear y controlar automatizaciones para su espacio de trabajo. También tenemos en pruebas beta internas la gestión de beneficios y las revisiones de rendimiento (1 en 1)
La automatización revoluciona las operaciones de RR.HH. al eliminar las tareas manuales que consumen mucho tiempo y reducir el riesgo de errores humanos. Con nuestro motor de automatización, los profesionales de RR.HH. pueden automatizar procesos rutinarios y concentrarse en iniciativas estratégicas que impulsan el compromiso de los empleados y el crecimiento organizacional ...
La gestión del rendimiento es una herramienta que respalda el proceso de evaluación y evaluación del rendimiento de una organización. Permite a los departamentos de recursos humanos establecer objetivos de rendimiento, realizar un seguimiento del progreso de los empleados y proporcionar comentarios periódicos a los empleados.
El portal de autoservicio para empleados es una función que permite a los empleados acceder y administrar su información personal y laboral, beneficios y detalles de nómina.
Esta función proporciona a los empleados una forma conveniente, segura y eficiente de ver y actualizar su información personal, solicitar tiempo libre, acceder a sus talones de pago y formularios de impuestos, inscribirse en beneficios y realizar otras tareas relacionadas con RR.HH.
La administración de beneficios es una herramienta que permite a los departamentos de recursos humanos administrar los programas de beneficios para empleados, las inscripciones y los cambios. Esta función agiliza el proceso de inscripción de los empleados en los planes de beneficios, realiza un seguimiento de su cobertura y actualiza su información.
La función de compromiso de los empleados es una herramienta que ayuda a aumentar la participación, la satisfacción y la lealtad de los empleados. Brinda a los empleados la oportunidad de participar en comunidades en línea, dar y recibir comentarios y colaborar con sus colegas. La función puede incluir capacidades para crear y administrar encuestas, encuestas y mecanismos de retroalimentación, así como para realizar un seguimiento del compromiso y los niveles de satisfacción de los empleados.
